Director de Azul Azul cuestionó el liderazgo de Herrera, Aránguiz y Rojas
"Necesitamos un par de referentes. Johnny Herrera es uno de ellos, pero está con problemas; José Rojas quiere estar en la selección y desea irse; Charles Aránguiz está la mitad adentro y la mitad afuera... Entonces, ¿qué referentes tienen los jóvenes?", indicó Carlos Heller
Carlos Heller, uno de los principales directores de Azul Azul, se lanzó en picada contra la calidad del liderazgo de los principales referentes del plantel, como son Johnny Herrera, José Rojas y Charles Aránguiz.
“Necesitamos un par de referentes. Johnny Herrera es uno de ellos, pero está con problemas; José Rojas quiere estar en la selección y desea irse; Charles Aránguiz está la mitad adentro y la mitad afuera… Entonces, ¿qué referentes tienen los jóvenes?”, indicó a Sintonía Azul de radio Santiago.
En vista de esta situación, Heller apuntó que “creo que a la U le falta hoy un central de categoría: alguien que grite, que se imponga. Y tal vez un centrodelantero”.
A ello, sumó sus críticas hacia el aporte de los futbolistas extranjeros en el equipo, recalcando que “piensen en la cantidad que tenemos y en cancha habitualmente solo hay dos, Gustavo Lorenzetti y Juan Rodrigo Rojas, y en la banca uno más. Me pregunto qué pasa con todos los demás. De los ocho que hay, varios no aparecen ni en las tiras cómicas”.
“Creo que por ahí va la cosa, hay que bajar la cantidad de extranjeros, no están jugando en la U. Puede haber una lista, tenemos muchos jugadores, pueden ir a préstamo, eso lo va a definir el técnico”.
Ante la consulta por la continuidad de Marco Antonio Figueroa al frente de Universidad de Chile, Heller expresó que “hay que ver cómo nos va en la liguilla. Siempre he sido muy respetuoso de los técnicos. Sé que la gente no lo quiere mucho y que hay una presión grande. Él siempre ha estado reñido con la prensa, incluso yo, como hincha, no le tenía mucho aprecio, había un rechazo mío hacia él antes de que llegara, pero después de conversar, uno se da cuenta de que no es así”.