Inédita fiscalización: Matthei salió a verificar si trabajadores reciben ropa de abrigo
Estas son las multas a las que se exponen las empresas que no cumplen la norma que las obliga a entregar ropa adecuada a sus empleados.
A raíz de la ola de frío que afecta a gran parte del país, hoy la ministra del Trabajo y Previsión Social, Evelyn Matthei, salió a realizar una inédita fiscalización: verificar qué tan abrigados están los trabajadores que se exponen a bajas temperaturas.
Así, según consigna La Tercera, llegó este miércoles hasta una servicentro de Santiago, desde donde advirtió que las empresas se arriesgan a fuertes multas si no cumplen con la normativa que las obliga a proveer de ropa adecuada a sus empleados.
“Muchos empleadores no saben que los trabajadores que están expuestos al frío o a la lluvia tienen derecho por ley a tener ropa que los proteja”, explicó la secretaria de Estado.
Añadió que “el empleador debe dar libre de costo: un pantalón, una parka, un gorro adecuado y zapatos, que protejan del frío y de la lluvia. En este último caso, tiene que ser de un material que realmente lo proteja, que no pase el agua durante toda la jornada. Si la ropa no permite eso quiere decir que no está cumpliendo y el trabajador tiene derecho a denunciar en la inspección respectiva”.
¿Cuáles son las multas calificadas por Matthei como “bastante grandes? Una empresa que cuenta entre 1 y 49 trabajadores se expone a sanciones por casi $400.000 por cada trabajador; entre 50 y 199 alcanzan a casi $1.600.000; y más de 200 le suma es de casi $2.400.000.
