Cencosud despide a más de 5.000 trabajadores para reducir gastos

El grupo Censosud, uno de los más grandes de Latinoamérica, recortó su plantilla en 5.134 puestos de trabajo entre diciembre de 2013 y marzo de este año con el fin de contener gastos, aseguraron hoy fuentes periodísticas.

De ese modo, el grupo de empresas, controlado por el empresario Horst Paulmann, y que opera en Argentina, Brasil, Colombia y Perú, además de Chile, pasó de tener 153.638 trabajadores a fines del año pasado, a 148.504 al término del primer trimestre de 2014.

La reducción equivalió al 3,5 % de su dotación de personal y es el resultado “de procesos de eficiencias en los cuales nos encontramos y el factor de rotación característico de esta industria”.

Los recortes del personal incluyeron a personas que renunciaron a la firma y que no fueron reemplazadas y despidos, según las fuentes, que añadieron que entre ellos hubo 14 casos correspondientes a cargos de gerencias o a ejecutivos “de primera línea”.

En el segmento de trabajadores se recortaron 5.907 puestos de trabajo, mientras en el área de profesionales se aumentaron en 787 plazas.

En Chile, la plantilla se redujo un 7,1 %, a 58.771 trabajadores; en Argentina la disminución fue del 4,3 %, a 26.899 empleados y en Brasil fue del 2,4 %, hasta los 33.959 trabajadores.

En cambio, en Perú el personal aumentó un 0,5 %, hasta los 15.270 empleados y en Colombia la plantilla se incrementó un 8,8 %, hasta los 13.605 trabajadores, según Economía y Negocios.

La medida contribuyó a una disminución de los gastos de administración y gastos de la empresa un 3,8 % en el primer trimestre de este año, hasta los 575.001 millones de pesos (unos 1.036 millones de dólares al cambio actual).