Esta semana comenzará la segunda versión de la Feria Laboral CUP, iniciativa realizada por 15 instituciones agrupadas en la Corporación de Universidades Privadas (CUP), y que ofrecerá diversas alternativas laborales para jóvenes profesionales.
El evento se efectuará entre el 3 y 10 de agosto en formato online, teniendo como objetivo generar una plataforma de encuentro entre profesionales y estudiantes con instituciones y empresas; además de entregar herramientas útiles para su desarrollo profesional.
Esta versión cuenta ya con 230 empresas participantes, que en su conjunto ofrecen más de 1.000 vacantes de empleo, cifra que podría incrementarse durante el desarrollo de la iniciativa.
“Se trata de la feria laboral universitaria más grande del país, en un enfuerzo mancomunado por aportar concretamente a la reactivación laboral, especialmente de jóvenes y mujeres, fuertemente golpeados por la pandemia”, destacó el presidente de CUP, Cristián Nazer, también rector de la Universidad Finis Terrae.
Algunas de las empresas que confirmaron su participación en la Feria Laboral CUP son Red Salud, Banco Itaú, Banco Santander, Coca Cola, Walmart, CMPC, Unilever, Zurich, Nestlé, Codelco y Google, entre otras.
La instancia no solo se propende como una oportunidad concreta para que los titulados y egresados de las instituciones adscritas a CUP puedan encontrar un puesto de trabajo o su práctica profesional, sino que durante los ocho días de la feria habrá distintas charlas especializadas donde se enseñarán a redactar “currículos ganadores” o cómo gestionar el fracaso, que son aspectos de suyo relevantes para quienes buscan insertarse en el campo laboral.
En la jornada inaugurá se realizará el panel “Empleo y formación universitaria con enfoque de género: Desafíos y oportunidades” a cargo de destacados expertos, entre ellos la rectora de la Universidad de Las Américas, Pilar Romaguera, la ingeniera Francisca Pefaur, gerenta de Transformación Digital de Coca Cola y la también ingeniera Carolina García, trainer en BHP Minerals Américas y fundadora de Comunidad Inclusiva.
Del mismo modo, el 4 de agosto tendrá lugar la charla “¿Cómo gestionar nuestro fracaso?”, a cargo de Fracaso LAB, consultora en Gestión del Fracaso, quienes desarrollan experiencias de aprendizaje y cambio cultural en equipos y personas naturales, resignificando el concepto de “error”, integrando la creatividad y experimentación en comunidades y el mundo del emprendimiento.
